校园招聘常见问题

Q. 储备干部的培训机制是怎样的?
Q. 什么是储备干部?
Q. 储备干部与一般的店员有什么区别?
Q. 校园招聘的流程是?
Q. 收到测评的通知短信,但邮箱里没有收到测评的邮件。
Q. 什么时候才能跟公司签订正式的劳动合同?
Q. 储备干部的薪酬是多少?
Q. 未毕业的人员在培训、实习前一定要签订三方协议吗?
Q. 为什么投递了简历后没有接到任何通知?

无印良品

电子招聘信息系统使用协议

《电子招聘信息系统用户协议》(以下简称“本协议”)是您与无印良品(上海)商业有限公司(以下简称“MUJI上海”或“我们”)就本电子招聘信息系统(以下简称“本系统”)的使用达成的协议,并说明了MUJI上海是如何保护您在本系统中披露给我们的隐私与个人信息,如果您对本协议或您提供给我们的隐私与个人信息有任何疑惑或咨询,您可以通过下方“如何联系我们”和我们取得联系。

您应当是年满18周岁的成年人,或者您虽然尚不足18周岁,但已经超过16周岁且能够独立从事我们拟招聘的工作,如果您不满足这一年龄条件,您不应使用本系统进行任何操作,请点击“不同意”自动退出本系统。

请您认真阅读本协议的完整内容并依据您的真实意愿做出是否同意的选择,如果您愿意接受我们的全部条款,您可点击“同意”进入本系统;如果您不愿意接受我们任意条款的束缚,您可以点击“不同意”自动退出本系统。

提供信息

为使用本电子招聘系统向我们提供您的简历信息,您自愿通过本系统向我们提供您的个人信息,这些个人信息将用于我们考虑您是否适合我们提供的招聘岗位,我们会要求您提供与我们的招聘息息相关的下列个人信息类型,包括:姓名、性别、出生日期、证件号码、居住地、婚姻状况、移动电话、邮箱、毕业院校、专业、工作年限、学习经历、工作经验为您使用这一系统,这些信息必须完整提供。

您的保证

您保证您通过本系统提交的所有信息均为正确、真实、完整的信息,并且这些信息都是您本人的信息,由您本人在本系统操作和填写。如您提供的信息事后有变化,应及时更新。如您未及时提供信息、未按指定方式提供信息、所提供之信息不正确或与事实不符、或未及时更新信息,MUJI上海有权不经事先通知,随时拒绝、暂停或终止面试或录用您。

为了核验您通过本系统提交的所有信息均为正确、真实、完整的,我们可能要求您上传或提供相应的证明文件的复制件,我们将在本系统中保留这些复制件,您应保证这些复制件真实、合法、有效、完整且未经修改;否则即使我们已经向您发放Offer或办理了入职手续,我们仍将有权据此随时拒绝、暂停或终止面试或录用您,或者依照劳动合同的条款解除与您的劳动合同。

我们也可能通过您提供的信息,向第三方核实或确认您提交的信息、经历、陈述是否与您提交的相符。

我们如何使用、共享、披露您的个人信息

我们通过本系统收集的您的个人信息主要用于招聘用途,除非得到明确相反的指示,我们会基于内部研究分析,以及潜在的再次招聘的考量保留本系统所收集的您的个人信息,您的个人信息存储在位于中国的服务器中,您知悉我们的第三方提供商可为了履行其向我们提供与招聘相关服务的目的收集、使用、存储、处理和传输您的个人信息,我们将要求服务提供商按其所在国的适用法律法规要求,采取相应的安全措施保护该等个人信息,并且该等保护应与我们采取的个人信息保护措施在程度上相当。

同时,您也了解并同意我们有权在如下的情形向第三方提供商披露员工的个人信息:

  • 法律要求进行披露;
  • 在法律授权或允许的范围内,为保护公司的合法权利而进行披露;
  • 在您或他人的健康或安全可能受到威胁的紧急情况下进行披露。

我们如何处理您有关您个人信息的请求

若您有意行使中国法律规定的以下任一权利,应书面通过下方“如何联系我们”记载的方式和我们取得联系:

  • 查询、要求查阅或要求复制个人信息;
  • 要求公司更新或更正您的个人信息;
  • 中国法律赋予的任何其他权利。

您确认在中国法律允许的情况下,如果我们无法或实际操作上难以按照您的上述要求行事,我们有权拒绝您的全部或部分请求,并仅需于合理时间内向您说明拒绝理由即可。

我们有权在下列任一情形下拒绝您的全部或部分请求:

  • 与国家安全、国防安全直接相关的;
  • 与公共安全、公共卫生、重大公共利益直接相关的;
  • 与犯罪侦查、起诉、审判和执行判决等直接相关的;
  • 个人信息控制者有充分证据表明个人信息主体存在主观恶意或滥用权利的;
  • 响应个人信息主体的请求将导致个人信息主体或其他个人、组织的合法权益受到严重损害的;
  • 涉及商业秘密的。

本协议修订

我们可能对本协议,特别是本协议中关于我们如何处理您个人信息的条款进行修订和更新,这些修订和更新不会实质性降低您在本协议中受到的对待和拥有的权利,我们可能通过本系统或向您别途发送通知的方式告知您这些更新。

如何联系我们

您对本协议或您通过本系统提供的个人信息如有任何疑义,或提出任何咨询及请求,均可同我们的人事部门联系,并应采用书面方式提出您的请求,这些请求务必具体而明确。

收件人:总务人事部招聘课

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